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专任教师招聘流程
发布时间:2007年10月16日 00:00
点击:次
1、本人投递简历。
2、人事办公室对资料进行初选。
3、将初选合格人员材料推荐给招聘部门。
4、人事办公室、招聘部门对应聘人员进行面试、试讲。
5、考核结果报请院长办公会批准。
6、与应聘人员签订聘任合同。
(文章录入:高峰)
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